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必发官网电话召开2021年度目标责任书签订仪式暨工作动员会

作者:管理员  2021-03-23 10:02:13  232人浏览

 3月22日上午,必发官网电话总经理刘俊生在公司会议室主持召开了东营锦绣物业2021年度目标责任书签订仪式暨工作动员会。必发娱乐场必发娱乐场、各管理处经理、部室主任加了会议,机关工作人员列席会议

        在工作动员会上,刘总要求:

        1、统一思想认识

  动员全体员工,使大家真正把指标作为工作目标。会后,要真抓实干,认清工作方向,做好各项目的规划。

        2、加强团队建设

  强化团队内部素质,增强履职能力,强化日常管理,各部门负责人要落实好具体工作,实行考核制度。

        3、要正确理解签订目标责任书的意义

  一是增强公司员工的竞争意识、责任意识和安全意识,在公司内部逐步建立起与市场经济相适应的竞争机制。

  二是签订目标责任书是一种责任和使命,必发官网电话上下要形成“车头带、奋力跑”的工作状态,以指标为首、明确各项责任,把工作压力转化为工作动力、把责任作为工作使命,确保全年工作任务达成。

        4、2021年的工作中要明确责任,强化措施,狠抓落实

  一是要明确责任,抓住重点,突破难点,层层分解工作任务,制定切实有效的举措,严格落实各项责任来确保全年目标任务顺利达成

  二是要强化措施手段,确保目标任务的落实。要及时跟进各部门的目标执行情况和工作进展情况,实行公司责任问责制度和绩效考核制度。

  三是要履行职责,创造性地开展工作。营造一种“有热情、有干劲、有活力”的积极进取的工作局面。

  四是要上下同力,必发官网电话各部门之间要积极加强协调和沟通,在坚持公司主旋律不变的前提下,聆听基层员工发声,营造欣欣向荣的团队氛围。

  会议中,总经理和各项目负责人签订《2021年度目标责任书》。

 目标责任书的签订意味着新的奋斗征途的开启。2021年,全体锦绣物业人将统一思想、明确责任、务实进取,勇于担当,确保圆满完成各项任务!

   

        会议最后,必发官网电话总经理为完成今年度经营目标的项目颁发现金奖励,希望各管理处经理以高度的责任感,带领员工同心协力,认真落实目标管理责任,继续争创良好经营业绩。





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